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11341722003251876R/202304-00131
组配分类: 监督保障
发布机构: 毕桥镇政府 主题分类: 综合政务
名称: 关于受理毕桥镇干部作风“六重六轻”突出问题监督举报的公告 文号:
成文日期: 2023-04-05 发布日期: 2023-04-05
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组配分类: 监督保障
发布机构: 毕桥镇政府
主题分类: 综合政务
名称: 关于受理毕桥镇干部作风“六重六轻”突出问题监督举报的公告
文号:
成文日期: 2023-04-05
发布日期: 2023-04-05
关于受理毕桥镇干部作风“六重六轻”突出问题监督举报的公告
发布时间:2023-04-05 10:39 来源:毕桥镇政府 浏览次数: 字体:[ ]
关于受理毕桥镇干部作风“六重六轻”突出问题监督举报的公告

为深入学习贯彻习近平总书记关于加强作风建设重要论述,认真落实省市县委要求,决定在全镇开展“六重六轻”突出问题整治活动为进一步发挥群众监督作用,将受理范围和方式公告如下。

一、受理范围

重点受理我镇、村党员干部、工作人员在贯彻落实党中央和省、市委、县委决策部署,为民办实事、为企优环境、推动经济社会发展工作中的“六重六轻”作风问题线索,具体表现为:

1.重形式轻内容:落实上级决策部署装样子、搞形式,只求过得去,不求过得硬;对政策举措和工作部署片面理解、机械执行,照搬照抄,搞上下一般粗;服务群众全靠“嘴上功夫”,“表态”之后无“表现”,不能将心比心,不会换位思考;服务企业不用心、不尽力、打太极,表面态度友善,实则消极应付、推诿扯皮;走访企业仅限于“倾听”“理解”,解决问题不出力。

2.重过程轻结果:口号多调门高,执行力差,把说的当做了,把做了当做成了;关注工作的安排部署等过程,不关注是否按时按量完成目标任务;推动工作停留在文件会议上,“规定动作”有模有样,实际问题没有解决;抓工作虎头蛇尾,出台方案不抓落实,出台制度不抓执行,乱开“空头支票”。

3.重程序轻实效:遇事上推下卸,只关心程序是否齐全、手续是否完备,不关心成效,以“扎扎实实走程序、认认真真走过场”来掩饰懒政、怠政、庸政;不担当、不负责,遇到困难绕着走,遇到群众诉求躲着行,一级推一级、一个部门推一个部门,看似“分工负责”,实则躲避矛盾、不愿尽责;工作标准不高、服务意识不强,把程序当做“挡箭牌”,把即时即办、短时能办的事项在“办理时限”内拖着办。

4.重加码轻减负:不尊重客观事实,逐级“传压”变成了逐级“增压”;把简单问题复杂化,随意要求基层留痕,反复填报台账资料,扎堆到基层、到企业开展无实质性意义的调研走访;以属地管理等为名,通过签订“责任状”、考核评比等方式,把层层抓落实变成层层甩锅;本位主义盛行,对工作研究思考不深,统筹协调不够,部门之间各行其是、各唱各调、各吹各号,导致基层无所适从。

5.重显绩轻潜绩:政绩观有偏差,搞表面文章,做形象工程,甚至数据造假,热衷堆盆景、造亮点、讲排场;用权任性,不尊重客观实际和群众需求,随意决策、盲目决策、违规决策;急功近利,抢着做有利于当前、看得见的事情,不愿做有利于长远、打基础的事情;唯上不唯实,只想领导看什么,不问群众要什么,对外把群众利益挂在嘴边,实则对群众困难熟视无睹,有利则办、无利则推,合意就办,不合意就拖。

6.重享乐轻奋斗:把铁规矩当成“稻草人”“耳旁风”,追求奢靡享乐,“吃心”不改、酒瘾难戒,热衷组局喝酒、打牌掼蛋,甚至酒驾醉驾、酒后滋事;工作拈轻怕重、怕苦怕累,拼抢意识不强、进取意识不够,做“躺平式”干部;对群众和企业冷硬横推、态度恶劣,甚至暗示诱导、明通暗卡、变相索贿等。

二、受理方式

欢迎社会各界、广大群众积极参与监督,如实反映、积极提供“六重六轻”等作风方面问题线索,我们将按照规定和权限及时受理、严查快处,做到件件有着落、事事有回音,并对举报人个人信息和举报内容严格保密,切实保护举报人合法权益。

受理电话:0563-7983002

来信(来访)地址:郎溪县毕桥镇人民政府纪委办公室

接访时间(工作日):上午8:00-11:30;下午14:30-17:30