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113417220032517000/202201-00059
组配分类: 能力提升年
发布机构: 郎溪县人民政府办公室(外事办) 主题分类: 综合政务
名称: 郎溪县2021年“政府能力提升年”总结报告 文号:
成文日期: 2022-01-10 发布日期: 2022-01-10
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组配分类: 能力提升年
发布机构: 郎溪县人民政府办公室(外事办)
主题分类: 综合政务
名称: 郎溪县2021年“政府能力提升年”总结报告
文号:
成文日期: 2022-01-10
发布日期: 2022-01-10
郎溪县2021年“政府能力提升年”总结报告
发布时间:2022-01-10 14:30 来源:郎溪县人民政府办公室(外事办) 浏览次数: 字体:[ ]

一、工作开展情况

(一)比忠诚看齐方面。县政府领导班子坚决贯彻落实习近平总书记重要指示批示和党中央重大决策部署,严格执行《郎溪县关于践行“两个维护”加强党的政治建设重点工作举措》始终把深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,坚持每月开展学习,在积极参加县委理论学习中心组集中学习、班子成员主动加强自学的基础上,全年累计召开县政府党组会暨县政府党组理论学习中心组学习会议12次,系统学习了习近平总书记系列重要讲话精神、党的十九届六中全会精神、省市第五次党代会精神等,进一步强化了理论武装,补足了精神之“钙”。加强政治监督,严肃开展党内政治监督谈话,常态化开展干部谈心交流,杜绝做选择、搞变通、打折扣等现象发生。

(二)比以法促行方面。县政府高度重视依法行政工作,年初即制定《县政府2021年法治建设相关事项计划表》,明确县政府每月学法计划,全年12次县政府常务会议均安排了依法行政专题学习。全面启动“八五”普法,组织开展“民法典宣传月活动”、“机关集中学法月”、“谁执法谁普法谁开展法律服务宣传月”、“江淮普法行”等宣传活动。研究出台《郎溪县人民政府关于进一步规范重大行政决策程序的若干意见》《郎溪县人民政府法律顾问管理办法》《关于进一步发挥法律顾问作用提升政府依法治理能力的意见》《郎溪县行政机关负责人行政诉讼出庭应诉工作规定》等文件,全面完成本年度行政规范性文件清理工作,新聘任9名县政府法律顾问,行政机关负责人出庭应诉率达100%。依法推进政务公开工作,全年公开政务信息22530件。组织开展规范“小微权力”运行提升年活动,进一步规范行政执法行为。

(三)比学习调研方面。坚持把“政策研究和调研学习”作为工作的重要内容,努力在工作谋划上提升能力和水平。政策研究上,认真研究中央、省市出台的各项政策措施,结合实际出台《关于保障房地产市场平稳健康发展的实施意见》《郎溪县鼓励盘活利用农村闲置宅基地(住宅)促进农民增收实施方案》《郎溪县推进开放型经济高质量发展若干政策》等具有郎溪特色的政策性文件,并按要求开展重点政策解读。调研学习上,组织全县各级各部门开展“进百企走百村访千家进万户”大走访大调研活动,及时交办解决“政企服务、基层社会治理、乡村振兴、扶贫、信访事项”等企业群众关心的问题。县政府领导班子全年深入基层走访群众140户、研究解决问题125个。县政府主要负责同志多次召开“工业发展、社会事业、城市建设、农业农村、环境保护、交通建设、水利建设”等重点领域项目谋划调度会,全年召开工业招商引资项目预审会5次,推进重点项目谋划和落地。进一步加大向上争取力度,县政府负责同志外出对接工作100余次,全县各部门积极向上对接争取300余次,共争取到位各类项目资金9.97亿元。

(四)比改革创新方面。思想解放上,印发《“学溧阳、比广德、兴郎溪”活动方案》《在全区推进“两区”建设中开展解放思想大讨论活动的学习、研讨和宣传安排的通知》,结合贯彻落实党的十九届六中全会精神、省市党代会精神,持续推进解放思想大讨论活动;围绕推进苏皖合作示范区和“一地六县”合作区建设,组织开展外出考察学习活动,相继出台《全力推进苏皖合作示范区和“一地六县”合作区建设实施方案的通知》《全力保障苏皖合作示范区和“一地六县”合作区建设的意见》,努力在关键环节上取得实质性突破。重点领域改革上,印发《郎溪县深化县属国有公司改革转型方案》《郎溪县国企改革三年行动方案具体措施及任务分工》,成立郎川控股集团。稳步推进城区管理体制改革、郎溪县砂石资源经营管理体制改革、社区网格化管理改革,持续深化城乡公交一体化改革、新时代教师队伍建设改革,全面完成农村集体产权制度改革、城区警务体制改革、县镇财政管理体制调整。创新体系建设上,围绕“四链合一”,实施“英才”工程,全县共建成省级博士后科研工作站3家、县级博士后工作扶持站5家。结合“2+2”产业布局,建设具有国内高端水准的郎溪特色产业化集群,新增高新技术企业46户、专精特新企业24户;累计签订产学研合作合同60余项,与中科院合肥分院、合肥工业大学、江南大学等高校院所达成长期战略合作关系。

(五)比优化服务方面。聚焦“宜业宜居、民生保障”,不断提升县域发展环境。营商环境更优质。强化“马上办”和“溪至入微”服务理念,印发出台《郎溪县提升营商环境打造“徽常满意”服务品牌三年行动方案(2021-2023年)》,组织开展“我对标 我赶超”创优营商环境活动。县领导包保联系74家重点企业,各镇政府、县直单位包保280户企业、90个省重点项目,定期走访及时解决企业发展难题。严格执行《关于加快推进工业经济高质量发展的若干政策》《郎溪县招商引资优惠政策》2021累计减税降费2.13亿元,兑现各类优惠政策扶持资金2.7亿元、工业企业考核奖励资金3985万元。群众办事更便捷。完善县级政务服务大厅功能,设置7*24小时自助服务区,实现县乡村政务服务事项、企业群众涉税高频服务事项自助办理。推动“一网、一门、一次”改革,实现网上办事“最多跑一次”“只进一扇门”,网上平均承诺时间已压缩到1.01个工作日,平均申请材料已精简到0.82个。持续推动长三角政务服务“一网通办”和苏皖合作示范区、“一地六县”合作区政务服务“跨省通办”,为企业群众提供51项综合服务,已成功办理跨省事项525件。累计投入财政性资金5.28亿元的33项民生工程实施完成。社会事业合作更深入。针对群众“牵肠挂肚”的“医疗、教育”问题,与长三角发达地区深入开展交流合作。县政府与东南大学附属中大医院签署“府院合作”协议,并在县医院挂牌,正式建立医联体。成立江苏省第二中医院内镜中心-郎溪分中心、武心萍超声团队工作室、长三角乔立兴名医工作室、长三角施维群名医工作室。县中等专业学校参与组建“一地六县”长三角品牌职校联盟。

(六)比担当实干方面。进一步树牢宗旨意识。严格按照要求,列出学习计划,带头示范学习,通过举办中心组交流研讨、“读书班”、“现场教学”“专家辅导”等形式,确保高质量完成党史学习教育各项任务。扎实开展“我为群众办实事”活动,县政府领导班子牵头认领项目9个,并按时序调度推进。进一步提高政治站位,成立县政府落实省委第三巡视组对郎溪县巡视“回头看”反馈意见整改工作领导组,对牵头承担的省委巡视“回头看”反馈问题3项整改任务制定整改措施16条,逐一整改完善。目前已完成12条,完成率75%;基本完成3条,完成率19%,其余1条正在推进,已取得实质性进展进一步加强攻坚意识。认真梳理经济社会发展的短板不足,全力攻坚克难,特别是下半年,以五大攻坚行动为抓手,全力破解推动高质量发展中重点难点问题。开展双招双引攻坚行动,全年新签约亿元项目90个,其中5-10亿元项目4个、15亿元以上项目2个。开展项目建设攻坚行动,新开工项目96个、竣工项目89个,中易环保等项目实现当年开工、当年投产。开展为企服务攻坚行动,为企服务专班累计解决涉企困难问题94个,培育亿元以上企业18个,新增规模工业企业58户、高新技术企业8户、专精特新企业2获批省级新产品13个,居全市第一。开展存量盘活攻坚行动,清理盘活闲置低效用地49宗、2742亩。开展园区形象提升攻坚行动,总投资10亿元的基础设施补短板、强弱项、提功能三年计划全面实施,锦绣湖产城融合片区智能制造科创园一期工程全速推进,开发区形象明显提升。进一步强化争先意识。成功入选第七届全国文明城市提名城市,获评中国天然氧吧、全国社会治理创新典范县、全国践行生态文明发展优秀县省生态文明建设示范县、省级农村闲置宅基地和闲置住宅盘活利用试点县、省级农村社区建设试点县、农村改厕提升与长效管护机制示范县、省四好农村路示范县,连续三年被评为全国信访工作“三无县”、连续五年被评为全省信访工作责任目标考核先进单位、连续四年被评为全市安全生产工作先进单位。累计争取到位财政性补助资金10.2亿元。2020年度县级财政管理绩效综合评价中列全国第63名、全省第2名。县扶贫局荣获全国脱贫攻坚先进集体、安徽省人民满意的公务员集体称号。

(七)比勤政廉政方面坚决贯彻落实中央八项规定精神,严格履行党风廉政建设“一岗双责”持之以恒纠正“四风”。严格执行重大项目集中开工竣工和领导干部包保重点企业、重点项目制度。深入推进精文减会,规范督查检查考核工作。全力抓好粮食购销领域腐败问题专项整治。严格落实政府带头过紧日子要求,压减一般性支出348万元。在全县规上企业中设立廉政效能监测点,严格监督责任部门履职情况。进一步加强招标管理、规范招标行为,通报处理不良行为16起,坚决遏制招标领域“微腐败”发生。