高校毕业生到基层就业在工资待遇保障方面有哪些优惠政策？

高校毕业生到县以下机关事业单位工作可享受提前转正定级并高定工资政策，对到县以下机关事业单位工作的高校毕业生，新录用为公务员的，试用期工资可直接按试用期满后工资确定，试用期满考核合格后的级别工资高定一档，其中，列入原国家扶贫开发工作重点县的高定两档；招聘为事业单位正式工作人员的，可提前转正定级，转正定级时的薪级工资高定一级，其中，列入原国家扶贫开发工作重点县的高定两级。