单位名称

郎溪县人社局

责任领导、科室及普法联络员

分管领导：徐勇   责任科室：局办公室

普法联络员：方杰

普法对象

1.对内：人社系统工作人员及事业单位工作人员

2.对外：一是涉及人社系统服务对象；二是针对矛盾纠纷当事人、社会困难群体等普法对象。

重点普法内容

（结合本单位职能及年度重点普法目录列举最重要的10部以内法律）

《宪法》、《就业促进法》、《社会保险法》、《工伤保险条例》、《劳动合同法》、《事业单位人事管理条例》、《劳动争议调解仲裁法》、《劳动保障监察条例》、《保障农民工工资支付条例》、《安徽省人力资源市场条例》

主题活动及重要节点

国家安全日集中宣传活动、工伤保险宣传活动、机关集中学法月、“12.4”国家宪法日等主题活动“3.31”“4.15”“12.4”等重要时间节点 

普法阵地

1.主流媒体：“12345”热线、《今日郎溪》、郎溪县电视台；

2.网络媒体；郎溪县政府网站、郎溪人社微信公众号；

3.实体平台：郎溪县人社局宣传栏。

普法队伍

1.专业队伍：领导班子成员及有关科室负责人；

2.志愿队伍：局政策法规宣讲团等。

普法计划

(结合本单位的年度法治宣传教育工作要点，列举10项以内的最重要的工作)

1.人社政策法规宣讲团开展政策法规宣讲活动；

2.开展维护新就业形态劳动者劳动保障权益宣传；

3.组织参加2023年度“机关集中学法月”系列活动；

4.组织全局国家工作人员法律知识网上集中测试；

5.组织开展三支一扶工作人员培训班；

6.结合“2+N”招聘会开展全民普法宣传活动；

7.开展《保障农民工工资支付条例》普法宣传活动；

法律服务项目

（由具有行政执法职能的单位提供）

1.针对社区居民、农民等开展各类免费法律咨询活动；

2.针对各类企业、劳动者等提供劳动法律咨询活动；

3.针对系统内部执法人员组织开展执法培训。