• 无障碍浏览
  • 长辈版
您现在所在的位置: 网站首页> 政府信息公开首页 > 郎溪县人民政府办公室> 年度重点工作任务分解、执行及落实情况
索引号:
113417220032517000/202006-00004
组配分类: 年度重点工作任务分解、执行及落实情况
发布机构: 郎溪县人民政府办公室(县外事办) 主题分类: 综合政务
名称: 2020年“四送一服”双千工程工作要点 文号: 郎四送一服办〔2020〕18号
生成日期: 2020-06-05 发布日期: 2020-06-05
索引号:
113417220032517000/202006-00004
组配分类: 年度重点工作任务分解、执行及落实情况
发布机构: 郎溪县人民政府办公室(县外事办)
主题分类: 综合政务
名称: 2020年“四送一服”双千工程工作要点
文号: 郎四送一服办〔2020〕18号
生成日期: 2020-06-05
发布日期: 2020-06-05
2020年“四送一服”双千工程工作要点
发布时间:2020-06-05 14:37 来源:郎溪县人民政府办公室(县外事办) 浏览次数: 字体:[ ]

为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,贯彻落实党中央、国务院、省委、省政府、市委、市政府、县委、县政府决策部署,统筹疫情防控和经济社会发展,用好“四送一服”工作机制,持续为市场主体送新发展理念、送支持政策、送创新项目、送生产要素,扎实有序推进复工复产,常态长效服务实体经济发展,确保实现全年经济社会发展目标任务。

一、强化组织推进

1. 强化工作力量。乡镇县直单位要进一步强化由负责同志担任组长的四送一服”双千工程领导协调机构,领导协调机构办公室设在县数据资源局,明确专人负责具体工作,配齐配足工作力量。(责任单位:“四送一服”办,时间:2020年4月底前完成)

2.联动推进工作。动态调整“四送一服”各工作组牵头责任单位。郎溪县各牵头责任单位及其他有关单位加强对本单位“四送一服”工作领导,明确牵头责任科室、联络员,落实好对口联系、派员参与、承办企业反映问题等工作任务。(责任单位:各牵头责任单位及其他有关单位,时间:持续推进)

3.充实团队力量。根据工作实践和企业需求,从有关单位遴选业务骨干、技术人才补充完善“四送一服”双千工程服务企业专家团队。(责任单位:“四送一服”办、人社局,时间:2020年4月上旬)

4. 完善包保机制。全面落实联系包保机制,将“四重一小”清单内重点园区、重点企业、重点工程、重点项目和具备基本条件的中小微企业全部纳入包保范围,安排驻企联络员,下沉基层解决实际困难和问题。(责任单位:各乡镇政府、县开发区管委会、县有关单位,时间:2020年4月底前完成并持续推进)

二、扎实开展行动

5. 实施专项行动。坚持战“疫”、生产两手抓,突出“四重一小”,围绕支持复工复产、恢复和稳定就业、畅通交通运输、保障市场供给等,深入实施精准稳妥推进复工复产“四送一服”专项行动,帮助企业保生产、保市场、保份额、保订单,保持经济平稳运行。(责任单位:各乡镇政府、县开发区管委会、有关单位,时间:2020年上半年)

6. 开展集中活动。根据委、政府决策部署,由“四送一服”双千工程领导小组统筹各乡镇政府、县开发区管委会“四送一服”各工作组,二季度、四季度分别开展为期1个月的集中活动,推进完成全年经济社会发展目标任务。(责任单位:各乡镇政府、县开发区管委会、有关单位,时间:2020年二季度、四季度)

7.创新主题活动。坚持用好用活“四送一服”工作机制,加强与人社局、台办、税务局、人行郎溪县支行、宣城银保监分局郎溪办事处供电公司等单位工作联动,持续开展“百日千万网络招聘”“贴心服务助台企专项行动”“万名税干进万企推进税费政策落地”“名行长进”“百行进万企”“推进企业电力优惠政策落地”等主题活动,调动各方力量,更好服务企业发展。(责任单位:“四送一服”办、有关单位,时间:持续推进)

8. 开展“三比一增”。持续实施高新技术企业加速成长、促进民营经济发展、企业家培育、重大项目提升、创优营商环境等专项行动,按季度开展比创新、比创业、比创造、增动能活动。(责任单位:发展改革委、县科技经信局、创优“四最”营商环境办公室,时间:持续推进)

三、突出政策推动

9.梳理汇编政策。及时梳理中央、省及市级层面出台的各类支持实体经济发展政策,编制我支持企业复工复产政策汇编,编印《有序推动企业复工复产支持实体经济发展政策清单》郎溪县金融领域应对疫情支持企业复工复产政策汇编及产品介绍“一本通”》郎溪县银行业金融产品大礼包(责任单位:“四送一服”办、县有关单位,时间:持续推进)

10.落实惠企政策。线上线下利用政策宣讲、企业座谈、广播电视、报纸、微博微信等方式,持续开展政策宣传解读。印发《关于做好“四送一服”双千工程助推企业复工复产“精准送政策”的通知》,动态梳理政策、细化服务流程,加大宣传解读、精准推送服务,切实提升兑现率,稳定市场主体预期,提振企业发展信心。(责任单位:各乡镇政府、县开发区管委会、有关单位,时间:持续推进)

11. 精准要素对接。乡镇政府、县开发区管委会“四送一服”各工作组常态化进企入园摸排企业融资、用工、科技、土地等要素需求,搭建对接平台,帮助企业对接银行金融机构、基金、高校院所等,积极促成合作,破解要素制约问题。(责任单位:各乡镇政府、县开发区管委会、有关单位、“四送一服”各工作组,时间:持续推进)

四、突出解决问题

12.拓展平台运用。进一步拓展“四送一服”双千工程综合服务平台服务领域和深度,积极推进科企对接、招商引资等平台功能运用,完善银企对接、政策查询、反映和办理问题、反馈办理情况等(责任单位:各乡镇政府、县开发区管委会、“四送一服”办、有关单位,时间:持续推进)

13.拓宽诉求渠道。切实提升各类渠道解决企业反映问题效率和用户体验感,加大“12345政府服务热线企业诉求接听和办理量。搭建“四送一服”惠企政策发布与落实兑现平台,完善政策申报模块,不断推送惠企政策。(责任单位:“四送一服”办、直有关单位,时间:持续推进)

14.及时高效办理。优化企业反映问题工作办理程序,建立企业反映问题分级调度和“四送一服”解决企业反映问题“直通车”工作机制。各乡镇政府、县开发区管委会有关单位认真研究处理“四送一服”双千工程综合服务平台交办的问题,盯紧抓实“四送一服”专项行动市各督导检查组反馈需级以上层面协调解决的问题,主动对接服务企业,坚持实事求是、依法依规、优质高效的原则,做到事事有回音、件件有反馈。(责任单位:各乡镇政府、县开发区管委会、有关单位,时间:持续推进)

15.专题协调调度。乡镇县开发区要落实主体责任,推进企业反映问题办理,每个月至少召开1次专题调度会,协调督促有关责任单位认真研究解决。充分利用“四送一服”问题办理平台,收办调度问题。“四送一服”工作组帮助协调、督促解决。(责任单位:各乡镇政府、县开发区管委会、有关单位、“四送一服”各工作组,时间:持续推进)

16. 持续跟踪督办。加大“四送一服”双千工程企业诉求办理范例整理和报送工作,定期通报营商环境突出问题。对涉及面广、企业反映强烈突出问题,由“四送一服”办跟踪督办。(责任单位:“四送一服”办,时间:持续推进)

五、加强宣传考核

17.营造工作氛围。持续跟踪报道“四送一服”双千工程工作,不断扩大“四送一服”双千工程影响力,打造服务实体经济品牌,营造良好舆论氛围。(责任单位:各乡镇政府、县开发区管委会、“四送一服”办,时间:持续推进)

18. 开展评估考核。以办理企业诉求真实性、企业满意度为核心,对各乡镇县开发区有关单位开展“四送一服”情况进行评估,并适时通报评估结果。(责任单位:“四送一服”办,时间:持续推进)